2022南京交社保有几种方法 南京社保多少钱一个月，下文就随社保君来简单的了解一下吧。

　　【1】 南京单位交社保

　　各个用人单位都是要按照劳动合同法的法规来为员工交社保费用，五险是必须要缴费的，需要在员工入职30日内进行社保增员手续的办理。所以如果是有工作单位时，其实是不需要自己办理社保手续的，单位统一办理社保手续，之后统一进行社保费用缴纳即可。员工离职后，办理好社保减员手续，才能不继续为员工交社保费用。

　　【2】 南京个人交社保

　　办理个人社保。南京交社保也可以自行办理，本地户籍携带身份证、户口簿到社保局，就可以办理个人的医疗保险和养老保险。只需要绑定好自己的银行卡，然后按照法规来进行费用缴纳即可。不过需要自行到社保局办理手续，而且也要按照法规缴纳每个月的社保费用。

南京最低社保缴费缴纳项目基数企业比例企业缴纳金额个人比例个人缴纳金额养老380016%6088%304医疗380080%3742%76失业38000.50%190.50%19工伤38000.40%120%0生育00%00%0医疗补充00%00%0大病医疗00%00%10残保金00%00%0公积金00%00%0　企业共缴纳：￥10160个人共缴纳：￥4000总共缴纳：￥14260

　　以上就是社保君带来的内容。

文章来源:社保网