灵活就业人员按照300%缴纳社保,还可以按照比例享受社保补贴吗

导读  灵活就业人员按照300%来缴纳社保,还能不能够按照比例来享受社保的补贴呢?灵活就业个人,可以享受到社保的补贴,他仅仅只是针对于部...

  灵活就业人员按照300%来缴纳社保,还能不能够按照比例来享受社保的补贴呢?灵活就业个人,可以享受到社保的补贴,他仅仅只是针对于部分群体,并不是所有的灵活就业人员都能够享受社保补贴。首先灵活就业人员其实是分为两种类型,第1种类型是就业困难人员,也就是自己下岗,失业了没有实现再就业,那么作为灵活就业者,而这一部分人群是符合享受社保补贴的条件。因为他们确实属于就业困难人员。

  还有一部分人员就是个体工商经营户,作为个体工商经营户,是无法享受到社保的补贴。因为本身个体工商经营户,是有自己的产业,有自己稳定的收入。个体工商经营户,实际上有的时候比起企事业单位的在职员工,他的收入还要更高。所以说就不具备享受社保补贴的基本条件。如果说自己符合社保补贴的基本条件,那么我们在申请社保补贴方面,也是有时间的要求和法规的。一般是针对于,距离法定退休年龄不足5年的个人,才能够去享受到社保的补贴。

  如果自己既是符合灵活就业群体,也是属于就业困难人员。那么这种情况下就可以去申请社保的补贴了。当然还必须要满足,距离法定退休年龄不足5年这样的一个基本条件。然后就可以连续5年去申请社保的补贴待遇。补贴的标准,它是根据你缴费总额大约2/3左右来进行补贴。也就是说好比你交纳了1万块钱,大概是可以补贴7000块钱左右。但是我们需要说明的是,这个补贴的标准是根据你的缴费指数来确定的。

  如果说你是按照60%来参保,或者说100%以内来参保,那么基本上就是可以按照自己全额来进行补贴2/3左右。但如果说你不是按照100%以内来参保,比如说超过了100%,甚至达到最高标准300%来缴纳养老保险或者医疗保险,那么此时,我们就不能够享受自己全额交费的2/3。只能够按照最高补贴上限,100%的缴费指数来进行补贴。那么就相当于我们补贴的水平,实际上比起你的300%的缴费要低很多,所以说我们可以提高缴费水平,但实际上自己享受到的补贴待遇并不会提高。

  虽然说按照300%缴纳社保,是可以享受社保补贴,这一点是没有任何的问题。但是我们需要告诉大家的是,补贴的比例是无法按照自己全额交费的2/3来享受。仅仅只能够按照100%的缴费标准,来享受补贴待遇。相对而言确实会少很多,但如果说自己有经济条件,也就是说你按照300%交费是有这样的经济条件。那么我们也可以选择一个比较高的标准,因为这样的话,你将来享受到退休养老金的待遇也会更高,这个是毫无疑问的。

文章来源:社保网
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