近日，山西省两厅公《关于2022年调整退休人员基本养老金的通告》，对2021年12月31日前企业和机关事业单位已按相关法规办理退休（职）手续并按月领取基本养老金的退休人员调整基本养老金水平。此次调整涉及的退休人员达292万人。

　　调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，体现了我国对广大退休人员的亲切关怀。根据我国要求，此次调整企业和机关事业单位调整方法统一，都采用“定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合”的调整方法，总体调整水平为2021年退休人员月人均基本养老金的4％，日前，山西省所有增加的基本养老金已全部发放到位。

　　一、调整范围和时间

　　从2022年1月1日起，对2021年12月31日前企业和机关事业单位已按相关法规办理退休（职）手续并按月领取基本养老金的退休人员调整基本养老金。

　　二、调整方法和标准

　　（一）定额调整

　　调整范围内的退休人员每人每月增加45元。

　　（二）挂钩调整

　　退休人员按本人缴费年限（含视同缴费年限、不含折算工龄）每满1年（不满1年的计为1年）每月增加35元，缴费年限不满10年的按10年计算。再按本人基本养老金水平的27%增加基本养老金。

　　企业符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号相关法规条件的退休老工人，本人养老金水平含单位发放的比照机关同类人员执行的退休生活补贴。

　　（三）倾斜调整

　　在定额调整、挂钩调整的基础上，对下列群体进行倾斜调整：

　　（1）2021年12月31日前年满70周岁不足75周岁的退休人员，每人每月再增加32元；2021年12月31日前年满75周岁不足80周岁的退休人员，每人每月再增加33元；2021年12月31日前年满80周岁及以上的退休人员，每人每月再增加34元。

　　（2）一类艰苦边远地区退休人员每人每月再增加8元。二类艰苦边远地区退休人员每人每月再增加13元。

　　（3）企业退休转干部调整后月基本养老金低于3451元的补到3451元。