一般来说,企业职工的养老金由“基础养老金”和“个人账户养老金”组成。
基础养老金=参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资×(1+本人月平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%;
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷本人退休年龄对应的计发月数。
有的还有一个“过渡性养老金”,它的计算方法各地不同。可以看出,养老金是多缴多得、长缴多得!
2022浙江省调整退休人员基本养老金方案
一、调整范围和对象
浙江省2021年12月31日前已按有关规要求办理退休、退职手续的人员,可按本方案调整基本养老金。
二、调整水平和调整方式
2022年调整退休(含退职,下同)人员基本养老金,采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的方式,具体调整方式如下:
(一)定额调整退休人员基本养老金
退休人员每人每月增加32元。
(二)挂钩调整退休人员基本养老金
挂钩调整退休人员基本养老金由以下两部分组成:
退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限,下同)15年及以下的部分,缴费年限每满1年(不满1年按1年计算,下同),月基本养老金增加5元,月基本养老金增加额不到15元的,补足到15元;本人缴费年限15年以上至30年的部分,缴费年限每满1年,月基本养老金增加5元;本人缴费年限30年以上的部分,缴费年限每满1年,月基本养老金增加3元。
退休人员按本人本次调整前月基本养老金的34%计算月基本养老金增加额。
(三)适当提高部分退休人员基本养老金
在定额调整和挂钩调整的基础上,对下列退休人员再适当增加基本养老金:2021年12月31日前,男年满70周岁、女年满65周岁及以上且不满80周岁的退休人员,每人每月增发25元;年满80周岁及以上的退休人员,每人每月增发50元。
文章来源:社保网