灵活就业人员和企业职工,参保缴费和养老金待遇,有哪些区别

导读  一、退休前,灵活就业人员与企业职工,参保缴费有哪些区别和联系?  相同点  (1)缴纳的都是企业职工养老保险。  (2)划入个...

  一、退休前,灵活就业人员与企业职工,参保缴费有哪些区别和联系?

  相同点

  (1)缴纳的都是企业职工养老保险。

  (2)划入个人养老账户的比例都是8%。

  (3)缴费基数的上限和下限,分别是当年缴费基数的60%和300%。

  需要注意的是:也有部分地区按55%~60%作为缴费下限,但是大部分地区主要以60%作为缴费下限。

  不同点

  (1)相同缴费基数的前提下:灵活就业人员缴费成本高于企业职工。

  举个例子:王先生是灵活就业人员,李先生是企业职工,两人的缴费基数均为5000元。

  王先生的缴费成本:5000*20%=1000元。其中,有600元纳入养老统筹基金,有400元划入个人养老账户。

  李先生的缴费成本:5000*8%=400元。这400元直接划入个人养老账户,企业承担16%的统筹费用,这部分费用不需要李先生个人来承担。

  也就是说:灵活就业人员的缴费比例,比企业职工高了12%。文章来源:社保网

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