与其他省份养老金计算公式相比，浙江的养老金计算公式，有3个显著特点：一是有过渡性调节金；二是有养老金补贴；三是有最低基本养老金兜底。今天，我带大家一起来看看，如何计算浙江企业退休人员的养老金？2022年退休，43年工龄，能领多少养老金？

　　一、如何计算浙江企业退休人员的养老金？

　　浙江退休人员的养老金主要由5部分构成：分别是基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金、养老金补贴。

　　从浙江企业退休人员养老金构成来看：多出了过渡性调节金和养老金补贴。

　　过渡性调节金：与基准调节金（目前为480元/月）、个人缴费指数、缴费年限、调节系数（目前为3）有关。

　　养老金补贴：属于定额发放，目前标准为150元/月。

　　除此以外，浙江还设置了企业退休人员养老金的保底条款。

　　最低养老金=当地上一年度企业退休人员月均养老金*60%。

　　也就是说：退休时，核算出来的养老金，如果低于最低养老金的，则按最低养老金发放。