导读每日小编都会为大家带来一些知识类的文章,那么今天小编为大家带来的是邮箱投递简历主题方面的消息知识,那么如果各位小伙伴感兴趣的话可...
每日小编都会为大家带来一些知识类的文章,那么今天小编为大家带来的是邮箱投递简历主题方面的消息知识,那么如果各位小伙伴感兴趣的话可以,认真的查阅一下下面的内容哦。
1、邮件主题写法。邮件主题建议采用列表式的写法,岗位重点考察项目优先放置在前面,次要项后放。要有条理,层次分明,特别要在主题内容中突出个人经历、胜任岗位的优势,求职的意向。
2、邮件标题写法。邮件标题如果在招聘信息中没有特别注明标题格式,那需要求职者在标题上作一番文章,要经过求职者的提炼,用简单明了的标题,结合岗位要求,告知HR你是招聘岗位合适人选的基本特点,不能像和朋友写信时的随意写,也不能毫无特色在重多求职邮件中被埋没,更不为吸引特别关注,在标题中加入特殊符号与广告性质的语言,这样不但不礼貌,也有可能当垃圾邮件被删除掉。
3、邮件附件用法。很多都建议不要用附件,但伍亿编辑觉得邮件附件是增加面试机会特别法宝。建议在邮件附件中上传关于PPT、简单网页等方式制作的较为新颖、全面的简历,对邮件主题内容中提到的内容不宜重复,对未提到的或者邮件主题中无法展示的,都可以加入附件PPT格式、网页格式的求职简历中,让HR更全面的认识你,也让HR明白求职的真诚与用心。
4、留下最新联系方式。最新的联系方式是不能忘记的,建议在邮件主题与邮件附件中,都要注明最新的常用联系方式,方便HR与您沟通。
本文到此结束,希望对大家有所帮助。